Teilnehmerstimmen:

„Sehr wertvolles Seminar zur Vertiefung und Erweiterung!

 

„Right mix for theory and practical work

 

„Seminar sehr interaktiv & abwechslungsreich, in einer sehr aufgeschlossenen und ehrlichen Gruppe, mit einer ebensolchen Trainerin! Sehr gut!

 

„Trainer abilities are really very good and create a very constructive working atmosphere. Most helpfully method - examples

 

„Sehr effektiv und sehr hilfreich für den täglichen Berufsalltag!

Erfolgreich Führen - Mitarbeiter fordern und fördern

Seminar Führung:
Entwickeln Sie Ihren eigenen Führungsstil!

Die Meinungen über gute Führungskräfte und den richtigen Führungsstil sind sehr unterschiedlich. Ob eine Führungskraft mit ihrem Führungsstil erfolgreich ist, hängt auch von der jeweiligen Situation, dem Umfeld, dem Unternehmen und den Mitarbeitern ab. Die Beurteilung liegt meistens aber im Auge des Betrachters selbst - was er aufgrund seiner Erfahrungen und den eigenen Wertvorstellungen für gut und richtig / angemessen hält.

 

In ihrer bisherigen Entwicklung haben sie unterschiedliche Führungsstile schon erlebt. Aus ihrer Sicht und je nach Situation - gute und weniger zielführende. Nutzen sie jetzt die Möglichkeit ihren eigenen Führungsstil (weiter) zu entwickeln.

Seminar Führung:
Erweitern Sie Ihre Führungskompetenz!

Sie wollen die Stärken ihrer Mitarbeiter nutzen und gemeinsam die gesteckten Ziele erreichen. Sie suchen Impulse, wie sie das Vertrauen weiter stärken können. Sie wollen Mitarbeiter aktiv fordern und (be-)fördern.  Sie wollen professionell(er) führen, als Führungskraft anerkannt sein und sich für andere Herausforderungen empfehlen.

 

In diesem Seminar reflektieren sie ihr bisheriges Führungsverhalten. Sie aktualisieren ihr Führungswissen und lernen aktuelle Aspekte der Führung kennen. Sie werden ihr Wissen zur Mitarbeiterführung erweitern. Sie tauschen sich mit anderen Führungskräften über das Verhalten in und den Umgang mit anspruchsvollen Führungssituationen aus, um  zukünftig noch professioneller führen zu können.

Inhalte:

Ausgangssituation - Reflexion der eigenen/künftigen Führungsrolle

  • Was zeichnet eine gute Führungskraft aus?
  • Welche Potenziale habe ich als Führungspersönlichkeit?
  • Welche Führungskompetenzen muss ich weiter entwickeln?
  • Was sind für mich schwierige Situationen im Führungsalltag?

 

Führung als ganzheitliche Aufgabe

  • Welche Führungsstile / welches Führungsverhalten gibt es?
  • Welche Anforderungen gibt es an mich als Führungskraft im Unternehmen?
  • Welche Instrumente unterstützen die Führungskraft bei der Wahrnehmung ihrer Führungsaufgabe?      

 

Kommunikation und Führung

  • Wie kann ich Besprechungen effektiv durchführen?
  • Was muss ich bei Mitarbeiter- und Zielvereinbarungsgesprächen beachten?
  • Wie gebe ich meinen Mitarbeitern konstruktives Feedback und stärke ihre Motivation?
  • Wie gehe ich mit Widerständlern, Bremsern und Skeptikern um?
  • Wie reagiere ich professionell in kritischen Situationen und auf unterschiedliche Verhaltensmuster von Mitarbeitern?      

 

Mitarbeiter fordern und fördern

  • Wie erkenne und nutze ich die Potenziale meiner Mitarbeiter am besten?
  • Welche Aufgaben und Verantwortung kann ich delegieren?
  • Wie sichere ich die Zielerreichung, Leistungssteigerung und die Arbeitsqualität meiner Mitarbeiter?
  • Welche Möglichkeiten habe ich, meine Mitarbeiter weiter zu entwickeln und die Teambildung zu fördern?

Ihr Nutzen:

In diesem Seminar erarbeiten Sie mit praxiserfahrenen Referenten, wie Sie

  • Ihre Führungsverantwortung professioneller wahrnehmen können
  • Mitarbeiter konsequenter führen
  • Ihren Verantwortungsbereich besser organisieren und steuern
  • über Bereichsgrenzen hinaus nutzbringender Zusammenarbeiten.
Rahmenbedingungen      
Veranstaltung: 2-tägiges Seminar    
Teilnehmer: max. 8 bis 12 Teilnehmer    
  Führungskräfte oder Mitarbeiter, die zukünftig Führungsaufgaben übernehmen werden    
Methoden: Einzel- und Gruppenarbeiten, Teilnehmer-präsentationen. Das Seminar lebt von einer Mischung aus Praxisübungen und kurzen theoretischen Inputs.    
Seminar-Orte: Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, München
(weitere Orte auf Anfrage)
   
Termine: auf Anfrage    
Kosten je Seminar
(2 Tage):
690,00 Euro p.P. zzgl. Mwst. und zzgl. Verpfle-gungspauschale, die je Ort unterschiedlich ist    
Service für Unternehmen: auch als Inhouse-Seminar buchbar    
Seminarsprache: Deutsch oder Englisch    

Das 3E-Seminar "Erfolgreich Führen" unterstützt Sie wirksam bei der zielorientierten Führung Ihrer Mitarbeiter und der professionelleren Organisation und Steuerung Ihres Verantwortungsbereiches. Überzeugen Sie sich selbst!

Erfolg buchstabiert sich T - U - N.

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